新卒採用 選考コースinformation パナソニック エナジー(株)

※こちらのページは新卒採用の選考情報となっております。
キャリア採用の選考情報はこちら

パナソニック エナジー株式会社 採用サイトはこちら


技術系

研究開発系

材料・デバイス・電気化学・解析・シミュレーション(電池R&D)

新機能性材料やエネルギーデバイス技術で、エネルギーの未来のかたちを創出

機能性材料(触媒材料・エネルギー変換材料など)・電池材料・エネルギーデバイス(蓄電池など)の開発を担います。

仕事内容
  • 次世代リチウムイオン電池・ポストリチウムイオン電池開発・材料開発
  • 次世代リチウムイオン二次電池の要素技術開発(原理設計・正極材・負極材・極板処方・電解液)
  • 一次電池の要素技術開発
  • リチウムイオン電池の電池性能シミュレーション技術開発
  • 全固体電池における技術開発
  • ポストリチウムイオン電池の開発
  • 電池セル・モジュール・パックの機構設計開発及び熱・流体の評価解析
  • マテリアルズインフォマティクスを用いた次世代リチウムイオン電池の要素開発
  • 電気化学シミュレーション業務
  • シミュレーション技術開発として電気化学や構造シミュレーションなどのCAE技術開発
  • 画像解析などの非破壊解析技術開発
  • 分析装置を用いた電池・材料・部品の解析
求める人物像
情熱を持ち続ける

夢を叶えたい、自己実現したいという熱い想いを持つ

最後までやり抜く

困難に直面しても、失敗を恐れず、最後までやり抜く意思の強さ

どんな時も楽しむ

ポジティブに仕事を楽しみ、挑戦していく気概を持つ

詳細はこちらをご覧ください。

歓迎スキル・知識
  • 基礎科学の応用力
  • 論理的思考力
  • 連携力
  • PDCAを回しながら結果を導く思考力・行動力
  • 新しい要素技術を開発したいという熱意
  • CAEの基礎知識
主な勤務地

大阪府(大阪市・守口市・貝塚市)・兵庫県(洲本市)・和歌山県(紀の川市)・徳島県(板野郡)・米国(ネバダ州)など

先輩社員紹介

電池材料を革新して、
世の中を大きく動かす
仕事がしたい。

研究開発 加藤木

写真:加藤木

ENERGY Person's Talk

研究開発センター Y.M

写真:話す女性
セミナー
その他
募集要項

募集要項は事業会社ごとに異なります。新卒採用 募集要項より各社のページをご確認ください。

新卒採用 募集要項

回路・制御・ソフトウェア・AI/ICT(電池制御R&D)

最先端の電池制御技術開発を担い、新たな電動化社会を切り拓く

電池制御とソフトウェア、AI/ICT技術により製品やサービスの創出を担います。

仕事内容
  • リチウムイオン電池制御におけるシステム設計・ソフトウェア設計
  • リチウムイオン電池データの分析ソフトウェアの実装・評価、クラウドでの分析システム構築
  • 電池設計における各種データ分析(AI・ICT)
  • 電池セル・モジュール・パックの機構設計開発及び要素技術開発
  • リチウムイオン電池システムの電池制御・データ分析・ソフトウェア開発
  • データ分析(IoTによる生産データ収集と分析・活用)
求める人物像
情熱を持ち続ける

夢を叶えたい、自己実現したいという熱い想いを持つ

最後までやり抜く

困難に直面しても、失敗を恐れず、最後までやり抜く意思の強さ

どんな時も楽しむ

ポジティブに仕事を楽しみ、挑戦していく気概を持つ

詳細はこちらをご覧ください。

歓迎スキル・知識
  • 基礎科学の応用力
  • 論理的思考力
  • 対人折衝能力
  • CAEの基礎知識
  • 英語力(特に読解力)
  • データ分析業務を希望する場合、プログラム言語またはソフトウェア開発ツールの使用経験(言語不問)
主な勤務地

大阪府(大阪市・守口市・貝塚市)・兵庫県(洲本市)・和歌山県(紀の川市)・徳島県(板野郡)・米国(ネバダ州)など

先輩社員紹介

EVのスタンダードになる
システムをつくりたい。

研究開発 長瀬

写真:長瀬
セミナー
その他
募集要項

募集要項は事業会社ごとに異なります。新卒採用 募集要項より各社のページをご確認ください。

新卒採用 募集要項

機械・化学工学(電池・電池システムR&D)

世界最先端による電池・モジュール開発で世の中に大きな環境インパクトを与える

リチウムイオン電池セルおよび新電池の工法開発業務を担います。また、リチウムイオン電池セル・モジュール・パックの機構技術開発業務も担います。

仕事内容
  • 電池の生産プロセス技術開発業務
  • リチウムイオン電池セルおよびその材料・部材の次世代生産プロセス技術の開発業務
  • リチウムイオン電池セルモジュール・モジュール・パックの機構技術開発業務
求める人物像
情熱を持ち続ける

夢を叶えたい、自己実現したいという熱い想いを持つ

最後までやり抜く

困難に直面しても、失敗を恐れず、最後までやり抜く意思の強さ

どんな時も楽しむ

ポジティブに仕事を楽しみ、挑戦していく気概を持つ

詳細はこちらをご覧ください。

歓迎スキル・知識
  • 機械工学の基礎知識
  • CAD、CAEの基礎知識
  • 機構設計の基礎知識
  • 材料技術・材料プロセス(粉体・混練・塗布)の基礎知識
  • 加工プレス(プレス・切断・接合)の基礎知識
主な勤務地

大阪府(大阪市・守口市・貝塚市)・兵庫県(洲本市)・和歌山県(紀の川市)・徳島県(板野郡)・米国(ネバダ州)など

セミナー
その他
募集要項

募集要項は事業会社ごとに異なります。新卒採用 募集要項より各社のページをご確認ください。

新卒採用 募集要項

事業・商品系

回路設計・制御設計・ソフトウェア開発・機構設計

開発設計技術を結集し、次世代電池の将来を拓く

一次電池・二次電池を用いた民生・動力用電池パックの設計開発、蓄電用電池モジュールおよびシステムの設計開発などを担います。

仕事内容
回路設計

民生・動力用電池パックのソフト設計

制御設計

蓄電池モジュール/システムにおける電気回路設計

ソフトウェア開発

民生、動力用電池パックのソフト設計、蓄電用電池モジュールおよびシステムのソフト設計

機構設計

蓄電用電池モジュール、民生・動力用電池パック、一次電池用端子、車載用円筒リチウムイオン電池などの機構メカニズム開発・設計

求める人物像
情熱を持ち続ける

夢を叶えたい、自己実現したいという熱い想いを持つ

最後までやり抜く

困難に直面しても、失敗を恐れず、最後までやり抜く意思の強さ

どんな時も楽しむ

ポジティブに仕事を楽しみ、挑戦していく気概を持つ

詳細はこちらをご覧ください。

歓迎スキル・知識
回路設計

電気回路・信号処理設計技術、パワーエレクトロニクス技術

制御設計

電気電子回路設計(基板設計など)、電気回路・信号処理設計、システム・デバイス制御、パワーエレクトロニクス技術、パワー回路
※簡単な回路部品知識を有すること

ソフトウェア開発

ソフトウェア設計技術・組込み機器用ソフトウェア技術

機構設計

機械工学・物理工学に関する知識

主な勤務地

大阪府(大阪市・守口市・貝塚市)・兵庫県(洲本市)・和歌山県(紀の川市)・徳島県(板野郡)・米国(ネバダ州)など

先輩社員

ENERGY Person's Talk

ENERGY Person's Talk F.M

写真:F.M

ENERGY Person's Talk

システム開発統括本部 T.H

写真:T.H
セミナー
その他
募集要項

募集要項は事業会社ごとに異なります。新卒採用 募集要項より各社のページをご確認ください。

新卒採用 募集要項

生産技術(機械・電気・制御・化学工学)

モノづくりの現場の最前線で、自社開発設計設備によるグローバルなモノづくり革新に挑戦

各種電池量産体制を構築するため、試作電池量産化プロセスから整備設計開発及び設備改善の全行程を担います。

仕事内容
  • 試作から量産工法までの生産プロセスの最適化と量産設備の検討
  • 電池の新規生産設備開発検討
  • 量産時の製造条件決定
  • 車載向けリチウムイオン電池等の新形状/既存形状の電池の生産プロセス開発と量産立上げに関する生産技術開発
主に担当する領域(材料・化学工学専攻の場合)
  • 生産技術業務には「試作→量産工法検討→量産設備設計→量産設備開発→ライン立ち上げ→設備保全及びライン改善」のフローがあります
  • 上記の中で、試作から量産設備設計までの段階における製造条件の決定と、量産立上げ及び生産性向上に向けた改善を主に担当します
  • 生産ラインの設備設計から製造現場でのライン立ち上げと改善対策
  • 各種電池(例、車載向けリチウムイオン電池)に関する設備開発、設備導入、ライン立ち上げ
  • 金型設計、設備電気制御、設備組立、設備保全
主に担当する領域(機械・電気・制御系・物理系専攻の場合)
  • 生産技術業務の「試作→量産工法検討→量産設備設計→量産設備開発→ライン立ち上げ→設備保全及びライン改善」のフローがあります
  • 上記の中で、量産設備の設計開発、設備導入、設備保全までを主に担当します
求める人物像
情熱を持ち続ける

夢を叶えたい、自己実現したいという熱い想いを持つ

最後までやり抜く

困難に直面しても、失敗を恐れず、最後までやり抜く意思の強さ

どんな時も楽しむ

ポジティブに仕事を楽しみ、挑戦していく気概を持つ

詳細はこちらをご覧ください。

歓迎スキル・知識
  • 機械工学の基礎知識
  • CAD・CAEの基礎知識
  • 材料・加工プロセスの基礎知識
  • モノづくり現場やプロセス開発への興味関心
  • 対人折衝能力
  • 語学力(英語など)
主な勤務地

大阪府(大阪市・守口市・貝塚市)・兵庫県(洲本市)・和歌山県(紀の川市)・徳島県(板野郡)・米国(ネバダ州)など

先輩社員紹介

AIやIoTを駆使し、
工場の全自動化モデルをつくりたい。

生産技術 間井谷

写真:間井谷

ENERGY Person's Talk

グローバルモノづくり推進部 K.T

写真:K.T
セミナー
その他
募集要項

募集要項は事業会社ごとに異なります。新卒採用 募集要項より各社のページをご確認ください。

新卒採用 募集要項

電気化学(設計開発)

お客さまのイノベーションを支える世界No.1の電池技術の創出

電池の設計開発・材料開発などを担います。

仕事内容
  • 次世代リチウムイオン電池の原型開発、要素技術開発、材料プロセス技術開発
  • リチウムイオン電池の材料開発及び商品開発
  • 次世代リチウムイオン電池用正極の材料・プロセス技術開発(新正極材料の合成、仕様確立、量産化およびサプライヤーへの展開など)
  • 乾電池、リチウム一次(マイクロ)電池、NiMH電池などの技術開発における電池(セル)開発、材料要素技術開発、材料プロセス開発など
  • 調達部門におけるリチウムイオン電池の材料開発
求める人物像
情熱を持ち続ける

夢を叶えたい、自己実現したいという熱い想いを持つ

最後までやり抜く

困難に直面しても、失敗を恐れず、最後までやり抜く意思の強さ

どんな時も楽しむ

ポジティブに仕事を楽しみ、挑戦していく気概を持つ

詳細はこちらをご覧ください。

歓迎スキル・知識
  • 電気化学、電池材料に関する基礎知識や研究経験
  • 材料合成、プロセスの開発経験
  • 無機材料または金属材料に関する知識
  • 対人折衝能力
  • 語学力(英語など)
主な勤務地

大阪府(大阪市・守口市・貝塚市)・兵庫県(洲本市)・和歌山県(紀の川市)・徳島県(板野郡)・米国(ネバダ州)など配属の可能性あり

先輩社員紹介

長寿命の電池を開発し、
豊かなくらしづくりに貢献したい。

設計開発 猪股

写真:猪股

ENERGY Person's Talk

セル開発統括本部 T.I

写真:T.I
セミナー
その他
募集要項

募集要項は事業会社ごとに異なります。新卒採用 募集要項より各社のページをご確認ください。

新卒採用 募集要項

技術営業(フィールドアプリケーションエンジニア)

BtoB最前線から技術革新を世界に発信

電池に関する顧客ビジネス提案、プロジェクトマネジメントを技術営業として担います。

仕事内容
  • リチウムイオン電池の新規開発機種の立ち上げに伴う、顧客との開発スケジュール管理、顧客承認取得のための技術対応
  • リチウムイオン電池コスト削減の顧客への提案と承認取得業務
  • 顧客要望及びマーケット情報に基づく、リチウムイオン電池の開発方針戦略立案
  • リチウムイオン電池パックの顧客ビジネス提案、プロジェクトマネジメント
求める人物像
情熱を持ち続ける

夢を叶えたい、自己実現したいという熱い想いを持つ

最後までやり抜く

困難に直面しても、失敗を恐れず、最後までやり抜く意思の強さ

どんな時も楽しむ

ポジティブに仕事を楽しみ、挑戦していく気概を持つ

詳細はこちらをご覧ください。

歓迎スキル・知識
  • 電気回路・電子部品等の工学系の基礎知識
  • 対人折衝能力
  • 語学力(英語など)
主な勤務地

大阪府(大阪市・守口市・貝塚市)・兵庫県(洲本市)・和歌山県(紀の川市)・徳島県(板野郡)・米国(ネバダ州)など

セミナー
その他
募集要項

募集要項は事業会社ごとに異なります。新卒採用 募集要項より各社のページをご確認ください。

新卒採用 募集要項

特定の専門職種

情報システム

IT(情報システム)は事業競争力の源泉

経営・業務課題に対して、先進ITを使い、解決のための企画立案、提案を行う企画職種です。
従業員の困り事の解決、さらには事業への貢献を良いシステムを通して実現することが私たちのミッションです。全社的な横断システムの企画立案を行なったり、経営者・利用部門を牽引して、より良いシステムづくりや働き方改革に力を結集しています。

仕事内容
開発・調達・生産・物流・販売分野等の情報システム企画
  • 事業データの分析、見える化推進
  • グローバルガバナンス、戦略企画推進
業務プロセス改革に伴うITシステム企画・設計・導入
  • 電池事業のSCM中心とした業務改革に伴うITシステム化推進
  • データ分析・活用による商品企画プロセス構築
  • 工場IoT・制御系・プロセス系のIT構築
  • CAD・PDM・エンジニアリングのIT企画
  • 国内外の顧客管理・マーケティング・Web・営業のIT企画
  • AI技術活用(調査・検証・IT構築・活用)
全社横断システムの企画
  • ITセキュリティ
  • 人事・経理など
求める人物像
情熱を持ち続ける

夢を叶えたい、自己実現したいという熱い想いを持つ

最後までやり抜く

困難に直面しても、失敗を恐れず、最後までやり抜く意思の強さ

どんな時も楽しむ

ポジティブに仕事を楽しみ、挑戦していく気概を持つ

詳細はこちらをご覧ください。

歓迎スキル・知識
  • ITの基礎知識(ネットワークやプログラミングの知識)
  • コミュニケーション力、調整力
  • 論理的理解力
  • 語学力(英語など)
主な勤務地

大阪府(大阪市・守口市・貝塚市)・兵庫県(洲本市)・和歌山県(紀の川市)・徳島県(板野郡)・米国(ネバダ州)など

先輩社員紹介

ENERGY Person's Talk

情報システム革新センター S.S

写真:S.Sさん
セミナー
その他
募集要項

募集要項は事業会社ごとに異なります。新卒採用 募集要項より各社のページをご確認ください。

新卒採用 募集要項

品質管理

この先100年の品質をともに創ろう

品質の仕事は非常に多岐に亘り、企画・設計・調達・製造・サービスといった、すべてのビジネスフローにおいて、お客さま視点で顧客満足度を最大限に高めていく仕事です。

仕事内容

現場に入り込み「三現主義(現場・現実・現物)」を実行することにより、パナソニック エナジー(株)の製品やサービスの品質課題抽出と解決に取り組みます。そのためには、商品企画・設計開発・調達・製造・保守サービス・SEなど、さまざまな職種・部門との連携が不可欠であり、職務を通じて幅広い事業・業務と関わることができます。

守りの品質

未然防止・再発防止
お客さまに安心・安全を届けるべく未知なる品質問題の「課題発見・解決」に取り組む仕事です

  • 新製品開発ステップ・製造の工程管理
  • 内部監査・現場指導
  • 製品審査
  • AIを活用した品質ナレッジシステム構築

評価・解析
評価・解析結果を設計・製造部門へ改善提案するアクティブな仕事です

  • 新製品の新規部品・材料の評価・承認
  • 既存製品の故障解析
  • 新評価方法の開発
攻めの品質

顧客価値向上
お客さまの声を構想段階から活用し、真のニーズを具現化する仕事です

  • 顧客価値把握
  • 製品テスト方法の開発
  • 市場調査

新事業・新製品への取組み
ソリューションビジネスへの転換と更なるグローバル化が進む中「幅広い好奇心と技術スキル」が要求される仕事です

  • AI/IoTなどの新たな技術・ビジネスモデルへの品質対応
  • 海外地域における品質向上への基盤構築
求める人物像
情熱を持ち続ける

夢を叶えたい、自己実現したいという熱い想いを持つ

最後までやり抜く

困難に直面しても、失敗を恐れず、最後までやり抜く意思の強さ

どんな時も楽しむ

ポジティブに仕事を楽しみ、挑戦していく気概を持つ

詳細はこちらをご覧ください。

歓迎スキル・知識
  • 語学力(英語・中国語など)
  • 電気・電子・機械に関する技術的専門知識
  • 情報通信・ソフト系の技術的専門知識
  • 化学・材料系などの技術的専門知識
  • 工学系などの技術的専門知識
  • その他、技術系全般の専門知識
主な勤務地

大阪府(大阪市・守口市・貝塚市)・兵庫県(洲本市)・和歌山県(紀の川市)・徳島県(板野郡)・米国(ネバダ州)など

先輩社員紹介

ENERGY Person's Talk

常務 エナジーソリューション事業部長 山際

写真:山際さん

ENERGY Person's Talk

モビリティ―エナジー事業部 G.C

写真:G.Cさん
セミナー
募集要項

募集要項は事業会社ごとに異なります。新卒採用 募集要項より各社のページをご確認ください。

新卒採用 募集要項

調達

世界を舞台に年間3兆円の買い物でモノづくりと経営にインパクトを

パナソニックグループにおける調達の仕事は、世界13,000社にのぼる取引先から部品・材料などを購入し、モノづくりの現場に安定的に供給すること。その調達総額は、グループ連結売上の約4割を占める約3兆円にもおよびます。

仕事内容

高度な専門知識とバイヤースキルを持ちあわせたプロフェッショナル人材の力を結集することで、事業のニーズに合った適正な品質・コストでの購買を実現し、事業が必要とするタイミングで必要な数量の部材を安定的にデリバリーすることを可能にしています。また近年ではサプライチェーンにおける環境への影響や人権問題、情報セキュリティなど「正しい」調達活動に対する社会の視線も厳しくなっており、企業の社会的責任を果たす上でも私たちが担う責任はますます大きくなっています。パナソニック エナジー(株)を支え、コストの適正化により大きな利益を生み出す「調達」の影響力は絶大です。

社内外の多くの人にかかわる仕事です。購入先企業に対しては、会社の代表として商談を行います。また社内の各事業部の設計・開発部門に対しては、調達の視点から高品質で低コストな材料・部材の提案を行い、製造部門に対しては密なコミュニケーションを図りながら納期調整を行っています。かかわる商品分野も幅広く、購入先も世界中に広がっている中で最適な調達を実現するため、材料や技術・工法に関する知識の他、様々な国の法律などの専門知識を活用しながら、より強い商品づくりの実現を目指しています。

企画・管理
  • 環境調達・CSR調達・EDIなど「正しい調達活動」を行うための全体の仕組みづくり
  • 購入先企業への助成などパートナーシップを強化する施策の企画
開発・契約
  • 新規の取引先の開拓や、新たな部材を調査・提案することで事業のニーズに応えます
  • 商談・交渉を通じて購入先を決定し、取引契約・価格契約を取り交わします
購買(発注・納期管理)
  • 生産・販売計画と連動し、必要な部材の購買・納入確認
  • タイムリーな発注・納期管理を行うことで、事業現場への安定的な部材供給を実現
求める人物像
情熱を持ち続ける

夢を叶えたい、自己実現したいという熱い想いを持つ

最後までやり抜く

困難に直面しても、失敗を恐れず、最後までやり抜く意思の強さ

どんな時も楽しむ

ポジティブに仕事を楽しみ、挑戦していく気概を持つ

詳細はこちらをご覧ください。

歓迎スキル・知識
  • 語学力(英語・中国語など)
  • 業務推進力・対人折衝能力
主な勤務地

大阪府(大阪市・守口市・貝塚市)・兵庫県(洲本市)・和歌山県(紀の川市)・徳島県(板野郡)・米国(ネバダ州)など

先輩社員紹介

ENERGY Person's Talk

調達センター T.T

写真:T.Tさん
セミナー
その他
募集要項

募集要項は事業会社ごとに異なります。新卒採用 募集要項より各社のページをご確認ください。

新卒採用 募集要項


事務系

セールス&マーケティング

営業・営業企画

モノだけではなく付加価値を売るプロとして、持続可能な社会の実現を世界中の企業と実現

パナソニック エナジー(株)のミッションである「幸せの追求と持続可能な環境が矛盾なく調和した社会の実現」を目指し、エナジー商品で車載・社会インフラ・民生・環境分野に対し、技術進化を支えるソリューション提案により、顧客価値の向上と社会への貢献を実現します。
また「営業のプロ」として商品の構想・企画から携わる中でBtoB・BtoC、あらゆる領域のお客さまに電池を通してソリューションを提供します。

仕事内容
営業
  • BtoB・BtoC向け商品(一次電池(乾電池・リチウム一次電池)、車載用円筒形リチウムイオン電池、二次電池(リチウム二次電池)、蓄電モジュール、ニッケル水素電池など)の国内・海外顧客に向けた拡販戦略立案と開発営業及び営業企画
CS(カスタマーサービス)
  • 国内・海外向けBtoB顧客の受発注、取引先との売掛金照合、債権管理などを含む営業業務(カスタマーサービス)の企画・推進
求める人物像
情熱を持ち続ける

夢を叶えたい、自己実現したいという熱い想いを持つ

最後までやり抜く

困難に直面しても、失敗を恐れず、最後までやり抜く意思の強さ

どんな時も楽しむ

ポジティブに仕事を楽しみ、挑戦していく気概を持つ

詳細はこちらをご覧ください。

歓迎スキル・知識
  • 足元にとらわれず、目指すべき目的を意識する考え方
  • 対人折衝能力、コミュニケーション力
  • 情報収集能力、ものごとに対する好奇心
  • TOEIC650点以上あると望ましい
主な勤務地

東京都(港区)・大阪府(大阪市・守口市・貝塚市)・兵庫県(洲本市)・和歌山県(紀の川市)・徳島県(板野郡)・米国(ネバダ州)など

先輩社員紹介

ENERGY Person's Talk

常務 エナジーデバイス事業部長 奥長

写真:話す奥長さん

ENERGY Person's Talk

営業本部 A.H

写真:話すA.Hさん
セミナー

セミナー情報

その他
募集要項

募集要項は事業会社ごとに異なります。新卒採用 募集要項より各社のページをご確認ください。

新卒採用 募集要項

コーポレートスタッフ

人事

最高の「人」「組織」「文化」の創出を通じて事業の挑戦をリード

創業者の「ものをつくる前に、人をつくる」という言葉が示すように、最も重要な経営資源である「人」に関わる人事が果たすべき役割は大きく、そして多岐にわたります。「人」「組織」「文化」のプロフェッショナルとして、多様な人材がそれぞれの力を最大限発揮できる、働きがいのある会社づくりを行っています。

仕事内容

人事の仕事の起点となるのは、経営者と二人三脚で将来の事業環境を先読みし、事業戦略と現状人員の質的・量的ギャップを明確化すること。そのギャップを解消するために、健康で安全な職場づくりや組織活性化、適切な労務マネジメントによる土台づくりに取り組む一方、必要な人材の獲得・育成・評価を行い、適切に処遇することで一人ひとりのパフォーマンスを引き出します。事業の成長と社員の幸せをともに実現するために、人事はとても重要な役割を担っています。

人事に求められる役割を大別し、各役割の責任を明確化することで、専門性の強化と事業への不可価値提供の強化に取り組んでいます。入社後は、幅広い経験を積みながら人事の基礎を確立します。また、適正を確認しながら、自らが目指したいキャリアの方向性を定め、専門性を深めていきます。

人事戦略の実行責任を担う 「HR Business Partner(HRBP)」

事業に根差した人事戦略の企画・実行を通じた事業貢献と社員のエンゲージメント*向上
*エンゲージメント:仕事に対する熱意

専門領域における第一人者「Center of Excellence(CoE)」

事業戦略・事業課題を正しく理解し、事業・従業員に対して人事制度・施策の設計を通じてソリューションを提供

求める人物像
情熱を持ち続ける

夢を叶えたい、自己実現したいという熱い想いを持つ

最後までやり抜く

困難に直面しても、失敗を恐れず、最後までやり抜く意思の強さ

どんな時も楽しむ

ポジティブに仕事を楽しみ、挑戦していく気概を持つ

詳細はこちらをご覧ください。

人事として求める人
  • 事業・組織・人・仕事の理解に努め、課題解決できる人
  • 深い思考力や洞察力を有し「専門性」*×「提案・実行力」を発揮できる人
  • チームで連携し付加価値を提供するための「衆知を集める」 コミュニケーション能力のある人
    *専門性は入社後に身につけていただきます
歓迎スキル・知識
  • 労働関係や社会保障関連の法令に関する専門知識
  • 経営学・組織論・心理学などの専門知識
  • 対人折衝能力、コミュニケーション力
  • 語学力(英語・中国語など)
主な勤務地

東京都(港区)・大阪府(大阪市・守口市)・兵庫県(洲本市)・和歌山県(紀の川市)・徳島県(板野郡)など

セミナー

セミナー情報

先輩社員紹介

CEOx若手社員 - トークセッション -

CEO 只信一生

トークセッションの様子
その他
募集要項

募集要項は事業会社ごとに異なります。新卒採用 募集要項より各社のページをご確認ください。

新卒採用 募集要項

経理・財務

事業の実態を掌握する「経営の鏡」と、将来を描く「経営の羅針盤」

企業活動は従業員一人ひとりの活動の集合体であり、その成果は日々数字となって表れます。経理は、そのデータをリアルタイムで正確に把握し、社内外のステークホルダーに適切に開示する一方で、データの分析を通じて抽出した課題の改善に現場とともに取り組み、事業の方向性を提言することで経営の意思決定を支援します。

仕事内容
  • 入社後、経理・会計の実務を通して、経理社員としての基礎を習得していただきます。
    (金銭出納、債権・債務管理、仕入・購買管理、在庫管理、販売管理、固定資産管理、決算、会計士監査対応など)
  • 基礎を習得した後、事業場経営者の意思決定のサポートをする立場として事業管理を行っていただきます。
    (事業計画・見通し策定、原価管理、収支管理、固定費・比例費管理、投資評価・管理、B/S(貸借対照表)・キャッシュフロー管理など)
求める人物像
情熱を持ち続ける

夢を叶えたい、自己実現したいという熱い想いを持つ

最後までやり抜く

困難に直面しても、失敗を恐れず、最後までやり抜く意思の強さ

どんな時も楽しむ

ポジティブに仕事を楽しみ、挑戦していく気概を持つ

詳細はこちらをご覧ください。

経理・財務として求める人
  • 専門知識や事業について常に学ぶ姿勢のある人
  • 事業に関して当事者意識と問題意識を持ち、専門性を武器に会社経営を良くしようと思う人
歓迎スキル・知識
  • 日商簿記二級程度の会計知識
  • 語学力(英語・中国語など)
  • ITスキル(Excel・AI/BIツールに関する基本知識)
  • データ分析や統計に関する基本知識
  • 論理的思考力など
主な勤務地

大阪府(守口市)など

先輩社員紹介

グローバルに活躍する経理。経営者の右腕として海外へ。

グローバルに活躍する経理の魅力とは
セミナー

セミナー情報

その他
募集要項

募集要項は事業会社ごとに異なります。新卒採用 募集要項より各社のページをご確認ください。

新卒採用 募集要項

ロジスティクス

ロジスティクス(物流)はSCM最適化における"扇の要"

パナソニック エナジー(株)における国内・海外における部材調達から製品販売まで「もの」の流れの合理化・効率化に取り組む「プロフェッショナル集団」。グローバルSCMを最適化することで事業貢献するミッションを持った企画・業務職種です。パナソニック エナジー(株)における物流改革プロジェクトを最新ITを活用し、関連部門と協力して推進しています。

仕事内容
各事業に寄り添った物流改革活動と物流業務活動
  • 国内・海外のロジスティクスネットワーク設計による物流合理化・CS向上企画推進
貿易コンプライアンス遵守の推進
  • 輸出入における法令遵守の啓蒙活動と関係者への遵守レベル向上に向けた活動
求める人物像
情熱を持ち続ける

夢を叶えたい、自己実現したいという熱い想いを持つ

最後までやり抜く

困難に直面しても、失敗を恐れず、最後までやり抜く意思の強さ

どんな時も楽しむ

ポジティブに仕事を楽しみ、挑戦していく気概を持つ

詳細はこちらをご覧ください。

ロジスティクスとして求める人
  • グローバルな視点でSCM最適化を推進したい人
  • 国内・海外の現場で物流業務改革にチャレンジしたい人
歓迎スキル・知識
  • 課題抽出の聞き出し、プロジェクト共同推進のためのコミュニケーションスキル(特殊スキルは不要です)
  • SCM・貿易・物流に関する知識
  • ITスキル(Excel、PowePointなどに関する基本知識)
  • 語学能力
主な勤務地

大阪府(守口市)・兵庫県(洲本市)・海外など

セミナー

セミナー情報

その他
募集要項

募集要項は事業会社ごとに異なります。新卒採用 募集要項より各社のページをご確認ください。

新卒採用 募集要項

環境

環境課題に真正面から向き合う!「Panasonic GREEN IMPACT」をグループの筆頭として牽引

パナソニック エナジー(株)のMisssion「幸せの追求と持続可能な環境が矛盾なく調和した社会の実現」に向けた環境戦略の実行役。国法規制の動向の把握を行い国内外の業界団単体などと連携してロビー活動を行い、適正な法規制や制度・ルールになるように働きかけを推進します。

仕事内容
製品環境マネジメント
  • グローバル製品環境法規制やLCA*またお客さま要求への対応方針・取組みの立案し事業部へ展開するとともに事業部活動を支援することでパナソニック エナジー(株)の環境戦略を実現する。各国法規制の動向の把握を行い国内外の業界団単体などと連携してロビー活動を行い、適正な法規制や制度・ルールになるように働きかけを行う。
    *LCA:Life Cycle Assessment(ライフサイクルアセスメント)
工場環境マネジメント・資源循環推進
  • 再生材・再生資源の利活用、工程廃材やライフエンド品の再資源化などの取組みを立案・推進する。電池のモノづくりプロセスに要求されるグローバル環境法規制やISO14001などの対応方針や取組みを立案し、事業部へ展開するとともに事業部の環境活動を支援することで パナソニックエナジーの環境戦略を実現する。
求める人物像
情熱を持ち続ける

夢を叶えたい、自己実現したいという熱い想いを持つ

最後までやり抜く

困難に直面しても、失敗を恐れず、最後までやり抜く意思の強さ

どんな時も楽しむ

ポジティブに仕事を楽しみ、挑戦していく気概を持つ

詳細はこちらをご覧ください。

歓迎スキル・知識
  • プロジェクトマネジメント力
  • 資源循環の戦略立案
主な勤務地

大阪府(守口市)

セミナー

セミナー情報

その他
募集要項

募集要項は事業会社ごとに異なります。新卒採用 募集要項より各社のページをご確認ください。

新卒採用 募集要項

調達

世界を舞台に年間3兆円の買い物でモノづくりと経営にインパクトを!

パナソニックグループにおける調達の仕事は、世界13,000社にのぼる取引先から部品・材料などを購入し、モノづくりの現場に安定的に供給すること。その調達総額は、グループ連結売上の約4割を占める約3兆円にもおよびます。

仕事内容

各事業の調達機能を一元的に集約することで集中購買を推進。高度な専門知識とバイヤースキルを持ちあわせたプロフェッショナル人材の力を結集することで、事業のニーズに合った適正な品質・コストでの購買を実現し、事業が必要とするタイミングで必要な数量の部材を安定的にデリバリーすることを可能にしています。

また近年ではサプライチェーンにおける環境への影響や人権問題、情報セキュリティなど「正しい」調達活動に対する社会からの視線も厳しくなっており、企業の社会的責任を果たす上でも私たちが担う責任はますます大きくなっています。パナソニック エナジー(株)を支え、コストの適正化により大きな利益を生み出す「調達」の影響力は絶大です。

社内外の多くの人、幅広い商品づくりにかかわる仕事です。購入先企業に対しては、会社の代表として商談を行います。また社内の各事業部の設計・開発部門に対しては、調達の視点から高品質で低コストな材料・部材の提案を行い、製造部門に対しては密なコミュニケーションを図りながら納期調整を行っています。関わる商品分野も幅広く、購入先も世界中に広がっている中で最適な調達を実現するため、材料や技術・工法に関する知識の他、様々な国の法律などの専門知識を活用しながら、より強い商品づくりの実現を目指しています。

企画・管理
  • 環境調達・CSR調達・EDIなど「正しい」調達活動を行うための全体の仕組みづくり
  • 購入先企業への助成などパートナーシップを強化する施策の企画
開発・契約
  • 新規取引先の開拓や、新たな部材を調査・提案することで事業のニーズに応えます
  • 商談・交渉を通じて購入先企業を決定し、取引契約・価格契約を取り交わします
購買(発注・納期管理)
  • 生産・販売計画と連動し、必要な部材の購買・納入確認
  • タイムリーな発注・納期管理を行うことで、事業現場への安定的な部材供給を実現
歓迎スキル・知識
情熱を持ち続ける

夢を叶えたい、自己実現したいという熱い想いを持つ

最後までやり抜く

困難に直面しても、失敗を恐れず、最後までやり抜く意思の強さ

どんな時も楽しむ

ポジティブに仕事を楽しみ、挑戦していく気概を持つ

詳細はこちらをご覧ください。

調達として求める人
  • ビジネスレベルの英語力
  • 外国語(中国語など)を学ぶ意欲
  • ITスキル(Excel・PowePointなどに関する基本知識)
  • データ分析や統計に関する基本知識
  • 論理的思考力など
主な勤務地

大阪府(大阪市・守口市・貝塚市)・兵庫県(洲本市)・和歌山県(紀の川市)・徳島県(板野郡)・米国(ネバダ州) など

セミナー

セミナー情報

その他
募集要項

募集要項は事業会社ごとに異なります。新卒採用 募集要項より各社のページをご確認ください。

新卒採用 募集要項


選考プロセス

選考時期などにより複数の選考プロセスを用意しています。
下のボタンより選考プロセスをご確認ください。

選考プロセス